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Nouveau : Un congé maternité d'un an !!!
Bonjour !!! 
Ah je vous ai eu n'est-ce pas !! Un an de congé maternité, ce serait le rêve !!
Mais non, ce n'est pas encore prévu comme ça !!
Alors petite question quand même pour vous :
Comment trouvez-vous le congé maternité ?
Personnellement, avec ma grossesse gémellaire, j'ai eu le plaisir de profiter de mes puces 6 mois après l'accouchement ! Donc c'était parfait !
Et pour le troisième du coup, j'ai eu le droit à 4 mois après l'accouchement, c'était déjà bien :))
Je trouve que dès le premier enfant, 4 mois ce sera vraiment bien !
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Pour ma part, j'ai eu la chance d'avoir un congé plus long ayant eu des jumelles et j'ai donc repris le travail aux 6 mois de mes filles et j'ai trouvé ça très adapté !! Le temps pile poil de les allaiter par exemple 
Pour mon fils, j'ai repris au bout de 4 mois, c'était déjà bien, mais j'aurai préféré quand même 6 mois, c'est sûr !
Au delà, j'aurai peur de m'ennuyer ou de me détacher de trop de mon activité professionnelle.
ici au canada tu a le droit de prendre 1 an:) c se que jai en ce moment et je trouve ca super plus de temps ave bebe
ca devrait etre ainsi en France , en plus ca creerait de l'emploi !!! De plus le congés mater compte pour notre retraite , alors que le congé parental , non . etc etc
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ici au canada tu a le droit de prendre 1 an:) c se que jai en ce moment et je trouve ca super plus de temps ave bebe
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Tout à fait d'accord avec Séraphina! En effet au vu des recommandations de l'OMS, c'est une mesure de santé publique (autant pour les mères que pour les enfants) de permettre aux femmes qui le souhaitent d'allaiter. J'ai allaité intégralement le premier jusqu'à 6 mois, puis partiellement jusquà ses deux ans. Ca a été possible grâce à un congé parental de 6 mois. Quand j'ai repris le travail, il avait 9 mois, et j'ai pu lui expliquer pourquoi je le confiais. La deuxième a deux mois et demi, je l'allaite avec délice, et encore une fois mon congé parental de 6 mois me permettra d'en profiter à fond (et de mon grand garçon par la même occasion). VIVE LE CONGE PARENTAL. Mais encore faut-il en avoir les moyens, et je trouve que c'est discriminatoire. Ca devrait être payé comme le congé maternité