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LES NOUNOUS D'ENFERS !!!!! › rompre un contratRetour aux discussions |
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| AUTEUR | Message |
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posté par tiro le 26-07-2010 à 17:19  |
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un grand merci pour toutes vos reponses votre soutien..ce matin ce monsieur est arrivé comme si rien n'etait..m'a dit qu'il etait allé au relai d'assistante maternelle et voir la dame pour lui expliquer le contrat..du coup il m'a dit qu'effectivement il me payerai mon mois d'aout..mais la dame du relai lui a aussi consseiller de me payer mes congés ..10% ET DE FAIRE UN AVENANT ce qu'il a fait..j'avais +qu'a signer et a photocopier..elle a fait ça dans les regles..MAIS..et oui il fallait pas rever..Mr va maintenant voir l'inspection du travail..car il pense toujours que c'est pas normal..qu'il comprend pas certaines choses..moi je le laisse faire..je serais en congé vendredi..et je veux +m'en meller..vue que je suis dans mes droits..il le verra bien..et si ça lui convient pas qu'il me lisencie!!merci encore |
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J'ai déjà du démissionner et en effet, nous n'avons pas droit à du chomage dans ce cas. Maintentant à toi de voir si tu peux trouver facilement ou non un autre contrat, si travailler avec ces personnes est vraiment impossible. Mais bon quand çà va pas,çà va pas!!! Bon courage |
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bonjour a toi tiro, moi aussi je suis ass mat et je me suis inscrite au syndicat des assistante maternelle le spamaf et je dois dire qu'ils sont super car il nous donne tous les conseils utiles et nous propose les avocats afin de traiter nos affaires. si tu démissionnes tu n'auras droit a rien. renseigne toi je te donne les infos du spamaf national permanence tél du lundi au vendredi de 9h à 12h françoise bauche 0494767023 francoise.bauche@assistante-maternelle.org ou jean-louis chaulet 0559653480 jl.chaulet@assistante-maternelle.org voila appel et tiens bon, les parents non pas tout les droits. nous nous sommes battue pour etre reconnu alors fait valoir tes droit courage, bisous annick |
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personne n'a eut ce probleme c'est urgent merci |
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"Jean-Michel Berille, le responsable des télé-conseillers." |
- Méthode Savoir Maigrir |
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rompre un contrat
J'arrive sur la fin de cette histoire, mais je suis bien d'accord avec toi ! Profite de tes vacances au maximum, tu es dans tes droits, tout va pour le mieux !! Et effectivement, à ton retour, soit ses vacances à lui, lui auront fait aussi du bien et du coup, tu pourras à nouveau être heureuse d'y être, d'autant que rappelle-toi que l'essentiel est le temps passé avec son ou ses enfants, pas celui passé avec lui qui finalement doit être minime ! :)Soit il n'est pas content, et s'il te licencie, tu pourras avoir tes droits assédics et rechercher une nouvelle famille avec laquelle tu pourras t'épanouir encore plus !!